Hraunvallaskóli óskar eftir að ráða skóla- og frístundaliða skólaárið 2026-2027.

Hraunvallaskóli hefur þá sérstöðu að innan veggja hans er rekinn bæði leik- og grunnskóli. Skólinn starfar eftir hugmyndafræði opna skólans og er byggingin hönnuð með það í huga. Kennarar vinna saman í teymum í kennslustundum og við skipulagningu og undirbúning kennslunnar. Nemendur í sama árgangi eru í sameiginlegum umsjónarhópum með sameiginlega umsjónarkennara á sínum heimasvæðum. Dyggðir Hraunvallaskóla eru vinátta, samvinna og ábyrgð.

Nánari upplýsingar um skólann má finna á heimasíðunni www.hraunvallaskoli.is

Starfshlutfall ráðningar er 50% -70%  en möguleiki er á aukningu í starfshlutfalli með því að vinna einnig í frístundaheimilinu Hraunsel/Drekasel eftir hádegi. 

Helstu verkefni og ábyrgð:

• Sinnir gangavörslu og eftirliti með húsnæði og búnaði, heldur göngum og snyrtingum snyrtilegum yfir daginn
• Aðstoðar við almennt bekkjarstarf undir leiðsögn kennara
• Starfar í frístundaheimili og á sumar- og leikjanámskeiðum
• Tekur á móti nemendum og aðstoðar
• Aðstoðar í matsal og við undirbúning matmálstíma
• Sinnir frímínútnagæslu, fylgd og gæslu í daglegu skólastarfi
• Starfar með nemendum með sértækan vanda
• Fylgist með og aðstoðar börnin í leik og starfi
• Önnur verkefni sem yfirmaður felur starfsmanni

Menntunar- og hæfniskröfur:

• Reynsla af starfi með börnum er æskileg
• Íslenskukunnátta A2 samkvæmt samevrópskum tungumálaramma
• Almenn tölvukunnátta
• Mikill áhugi og metnaður til að starfa með börnum
• Uppbyggjandi í samskiptum, sveigjanleiki og mikil samstarfshæfni
• Frumkvæði og sjálfstæði í vinnubrögðum
• Stundvísi og samviskusemi

Skilyrði við ráðningu er að viðkomandi hafi hreint sakavottorð.

Nánari upplýsingar um starfið veitir Lars Jóhann Imsland skólastjóri, lars@hraunvallaskoli.is, og Aðalbjörg Sigurðardóttir aðstoðarskólastjóri, adalbjorgs@hraunvallaskoli.is  í síma 590 2800.

Launakjör eru samkvæmt kjarasamningi Sambands íslenskra sveitarfélaga við Starfsmannafélag Hafnarfjarðar.

Umsóknarfrestur er til og með 22. juní 2026.  

Vakin er athygli á stefnu Hafnarfjarðarbæjar að jafna hlutfall kynjanna í störfum hjá bænum og að vinnustaðir bæjarins endurspegli fjölbreytileika